Introduction
Accélérez votre carrière avec AURA Intérim & CDI, réseau d’agences d’intérim et de recrutement mettant son savoir-faire et son expertise au service de votre recherche d’emploi. Chez Aura nous attachons beaucoup d’importance au bien-être et à l’épanouissement de nos candidats, c’est pourquoi nous mettons l’accent sur l’écoute et l’accompagnement afin de vous proposer des projets qui vous ressemblent ! Nous souhaitons vous donner l’opportunité de travailler sur des missions passionnantes et ainsi façonner l’avenir
Organisation
Au sein de l’équipe amélioration continue, dans un environnement à forte culture de l’excellence opérationnelle, vous agissez en tant qu’agent du changement et menez les initiatives de progrès nécessaires à l’atteinte des objectifs de performance du site industriel
Fonction
Description de la mission: Au sein de l’équipe amélioration continue, dans un environnement à forte culture de l’excellence opérationnelle, vous agissez en tant qu’agent du changement et menez les initiatives de progrès nécessaires à l’atteinte des objectifs de performance du site industriel. Vos principales missions : – Vous pilotez les projets d’amélioration avec les méthodologies du lean Sigma en étroite collaboration avec les managers et les opérationnels, tout en y associant la conduite du changement appropriée – Vous accompagnez le déploiement du système d’excellence opérationnel groupe « One Safran » – Vous contribuez au déploiement des solutions 4.0 en manufacturing – Vous contribuez au déploiement de la culture Lean Sigma et de progrès continu par des actions de communication et de formation – Vous oeuvrez pour créer les conditions de participation des équipes à l’amélioration continue, de l’implication de chacun, du travail collaboratif, du développement de l’intelligence collective avec un impact favorable sur la Qualité de Vie au Travail. – Vous êtes orienté « performance » et identifiez ou pilotez les actions de progrès contributives – Vous apportez un support méthodologique sur l’utilisation des outils Lean Sigma et de la conduite du changement – Vous portez le bon fonctionnement de certaines des démarches sociétés/groupe : Innovation Participative, 5S, QRQC, TPM, SMED … – Vous tutorez les Green Belts dans leur chantier jusqu’à leur certification – Vous oeuvrez pour le déploiement des yellow belts – Vous contribuez à la définition des projets, des actions prioritaires et au reporting du plan de progrès – Vous participez au partage d’expériences et aux bonnes pratiques au sein de la communauté Black Belt de la société – Vous contribuez à renforcer les compétences et l’image du Lean-Sigma à travers des formations et des communautés et/ou autres événements/outils Spécificités du poste : Quelques déplacements sur d’autres sites sont à prévoir.
Prérequis
Profil recherché – Plusieurs expériences dans des fonctions industrielles (production, qualité, supply chain, méthodes…) – Expérience réussie de management d’équipe ou transverse – Autonomie, capacité d’analyse, prise de recul et esprit de synthèse – Leadership et capacité à conduire le changement – Capacité de communication (écoute, feedback et empathie), de négociation – Dynamique et esprit d’équipe – Black belt ou Green Belt certifié serait un plus
Offre
Ce que l’entreprise vous offre : • Un groupe solide et en plein développement • Une équipe à taille humaine avec une bonne ambiance de travail • Un accompagnement à la prise de poste • Des perspectives d’évolution à long terme • Salaire selon profil et expérience
Candidature
Intéressé(e) par ce poste? Postulez directement à cette offre ou contactez votre agence AURA Intérim PARIS NORD du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h au 01.87.66.19.25 ou par email à parisnord@aurajob.fr Découvrez notre agence : www.aura-interim.fr
